Master your leadership, compose better teams.

Sonsoles Alonso
Solucionadora de problemas de equipos: Team Fixer
Como pianista de renombre internacional y productora de proyectos multimedia, fui testigo en primera fila de la transformación de la industria musical. La orquesta sinfónica mastodóntica y lenta, da paso a ensembles pequeños, modernos y versátiles, imprescindibles en el mercado actual, marcados por su funcionalidad cruzada y agilidad.
También vivi de cerca la innovación audaz de compositores explorando nuevas formas de colaboración, utilizando partituras gráficas para otorgar más libertad a los músicos. Esta evolución aporta lecciones valiosas para el mundo empresarial, donde los miembros de tu equipo buscan más autonomía, mientras que tú, al igual que el compositor, buscas mantener tu liderazgo. La partitura gráfica resultó ser la respuesta perfecta a ese dilema, proporcionando la autonomía necesaria a los músicos y preservando la dirección esencial del compositor simultáneamente.
Desde 2013, acompaño a líderes y emprendedores en su transformación organizacional. Juntos componemos equipos y organizaciones de élite y flexibles para un futuro a prueba de turbulencias.
Clientes con los que ha trabajado Sonsoles

2 Programas estrella

- Autonomía y autoridad: tú estableces las reglas, pero tu equipo también juega. Aquí aprenderás a liderar sin tener que resolver cada pequeño problema.
- Poder distribuido: olvídate de los cuellos de botella decisionales que ralentizan tu respuesta al mercado. Aquí, cada miembro del equipo sabe qué puede y debe decidir.
- Claridad mutua: vamos a explicitar expectativas y responsabilidades, para que todos sepan a qué atenerse sin necesidad de microgestión.
- Agilidad en tiempo real: prepárate para una respuesta dinámica y sostenible a las incertidumbres del mercado, todo gracias a la nueva dinámica que implantaremos juntos.

- Fomento de nuevas formas de colaboración y dinámica de equipo: reinventa la manera en que tu equipo trabaja unido, elevando la sinergia y la cohesión a niveles nunca antes vistos.
- Autonomía equilibrada: balance perfecto entre dar libertad y retener el control, incluyendo técnicas de autoorganización y autogestión para empoderar a cada miembro del equipo.
- Implementación del coaching como estilo de liderazgo: dispón de un abanico de estilos de liderazgo que se ajusten dinámicamente a las necesidades cambiantes de la organización y su gente.
- Aprovechamiento máximo de la funcionalidad cruzada: utiliza las habilidades versátiles de los miembros de tu equipo para integrar los silos y aumentar la eficiencia de tu equipo y de tu respuesta al mercado.
- Definición clara de metas, expectativas y enfoques: alinea a tu equipo con una visión compartida, estableciendo objetivos claros y métodos de trabajo para responder al mercado en tiempo real.
Testimonios
Socios con los que Composition8 colabora habitualmente
